Transformer un " nouveau venu " en équipier motivé et performant   C'est se donner les moyens de :   Préparer son accueil dans l'entreprise Transmettre votre savoir faire Evaluer et suivre sa progression Partager les expériences     Pour faciliter l'intégration d'un nouveau salarié (apprenti ou professionnel) au sein de votre entreprise, le FAF Propreté, l'inhni et le FARE vous proposent à partir d'octobre un nouveau dispositif de formation en faveur du Tutorat. Organisée et co-financée dans le cadre de l'alternance, cette formation vise plus particulièrement les tuteurs opérationnels, c'est-à-dire les chefs d'équipe ou les agents de service expérimentés, chargés d'accueillir, d'informer et de suivre sur le terrain "les nouveaux venus". Adapté aux spécificités de notre secteur, ce dispositif repose sur une pédagogie originale qui allie jeux de rôles, études de cas et, en intersessions, des travaux de suivi. Particulièrement souple, la formation vous permet de monter un parcours "à la carte" adapté aux publics de votre entreprise, avec :     "Les fondamentaux", tronc commun de 4 jours non consécutifs   L'accueil et l'intégration Le transfert des savoirs L'évaluation des compétences et l'entretien   4 modules optionnels portant sur des thèmes et des publics spécifiques   Le tuteur, recruteur Le Tutorat des travailleurs handicapés Le Tutorat des personnes en difficulté Le tuteur, maître d'apprentissage